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沙巴体育平台:打造人才“聚能环”助力发展“新动能”

作者:   来源:沙巴体育平台委组织部  
发布时间:2020-09-08  

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沙巴体育平台围绕贯彻落实自治区“一心多点”人才工作新格局指导意见的目标要求,以深化人才发展体制机制改革为动力,坚持引才标准多样、育才综合施策、用才各尽其能,为助力经济社会持续健康发展培育“新动能”。


擦亮识才慧眼,下好“先手棋”。“得人之道,在于识人。”为事业发展筑牢人才根基,须具备识人慧眼。一是紧扣经济高质量发展需要,加大刚性引才力度,既引进高学历人才,也引进紧缺人才,统筹协调编办、人社等部门,通过摸清岗位需求、制定引才计划、发布公告简章、严把审核关口、多轮考察筛选,2020年共引进事业单位人员150名、中小学校教师51名,不断提升人才综合竞争力。二是坚持“不求所有,但求所用”的引才理念,围绕煤炭、物流、化工等优势产业,以北京这一全国人才集聚地为中心,以上海、兰州、西安、呼和浩特等产业人才集中区为多点,引进余木火博士、程易博士、郭宝华教授等行业专家与权威人士,并与兰州大学合作洽谈石墨烯联合研发中心,与东华大学开展芳纶纤维研发项目,有效引领和带动产业转型升级和区域创新发展。


饱含爱才诚意,出好“组合拳”。为政之要,在于得人。只有诚心爱才,才能引才聚才,聚天下英才而用之。一是完善人才流动机制,破除人才流动障碍,打破户籍、地域、身份、学历等制约,促进人才资源合理流动、有效配置,为人才跨地区、跨行业提供便利条件,不断释放人才创造活力,使各方面人才各得其所、尽展其长。二是完善入才政策体系,围绕创建“环境优化年”“创新提质年”工作任务,结合产业工人队伍现状和工业经济发展实际需要,印发了《沙巴体育平台产业工人优惠政策实施意见(试行)》,通过住房补贴、子女入托(入学)、户籍迁移、职业能力提升等多种方式,为企业留住产业人才提供政策支持,形成关心人才、爱护人才、成就人才、激励人才的用人环境。


锤炼用才胆识,打好“主动仗”。人才只有用好用活,才会激发潜能、发挥作用、创造价值。一是始终把脱贫攻坚一线作为人才建功立业的前沿阵地,把人才放到实践中、置身岗位上施展才干。根据人才特点与专长搭建“舞台”,今年共选派3名产业发展指导员对涉农社区贫困户开展“一对一”产业指导15次,帮助贫困户提升种养殖技能、增强信心,推进特色种养殖业的有序发展。二是深入挖掘促进园区企业发展的重点岗位,持续完善“政校企”合作形式,对发展前景、岗位需求、个人专长等方面进行综合考量,搭上“线上引才、线下招聘”的快车,主动吸纳高校毕业生就业,为内蒙兴发、君正能源、东源科技、恒业成等园区企业引进大专及以上学历223人,形成“培育带专业、专业促产业”的良性循环。

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